维州官宣190政策和列表都不变,立即开放!ICT和基建等相关职业成优先,递起来吧!

维州官宣190政策和列表都不变,立即开放!ICT和基建等相关职业成优先,递起来吧!

维州在9月12号确定并公布了维州州担本财年的政策,同一天开放ROI申请。

与上财年对比

  • 190政策和列表都没有变化
  • 491政策微调,列表没有变化
  • 依旧对维州州内和海外人士开放
  • 调整了优先邀请的行业
  • 上财年已经递交的190申请除非情况有变化,无需重新递交;但491都需要重新递交
  • 暂未确定邀请发放日期,但预计明年初就关闭项目
  • fast track通道是否还保留仍待确定

190要求

  • 要求没有任何变化
  • 依旧对海外和州内开放
  • 在移民局列表的所有职业都能申请
  • 上财年已递交ROI的无需重复递交
  • 如果薪资和配偶加分有变化,需要撤销原有的重新递交

维州190的要求

  • EOI 65分
  • 使用移民局的职业列表且有相应职业评估
  • 语言四个6
  • 在维州州内或者海外都可以递交

491要求

491方面:

  • 恢复到境内仅有在维州偏远地区工作和生活才能递交,境外也可以递交且没有维州偏远的居住要求
  • 此前的ROI需要重新递交,包括海外申请人

本财年的邀请安排和挑选规则

  • 原则上不按EOI分数挑人,而是根据ROI中的条件,具体请看

根据ROI中的条件

  • 工资非强制要求
  • 境内中偏好薪资较高、在维州有相关工作,且工作经验长的申请人;
  • 海外中则看重工作经验长、语言能力好、有技术配偶

本财年优先的行业如下图:

健康

社会服务

计算机ICT

幼教与中学教师

先进制造业

基建行业

可再生能源

服务与旅游(仅限491)

本财年优先的行业

目前仍然不确定fast track是否还继续保留,官网页面还能查到相关信息,我们已经去询问州政府了,有回复了再通知大家。

上财年维州邀请的一些特点

以下分数皆指EOI分数(也就是已经加上州担5分加分)

  • 幼教 护理 医疗 教师65分稳获邀
  • 配额、邀请和政策都严重倾斜向190,也就是190获邀占大多数
  • 海外获邀的比例大约是3-4成

【常见职业的获邀分数段】

*会计审计大致90-100分

*工程大致是80-90分

*IT大致是80-95分,但财年最后几轮计算机类职业邀请很少

也会邀请financial investment advisor/manager、Interpreter、marketing specailist、Quantity Surveyor、management consultant、private tutor等常见的职业,获邀分数在70-85分,多数是海外申请人,有较长的工作经验

一些分析

维州上财年有上万个配额,今年跟着大家一起大幅减少到190是2700个, 491是600个。配额剧烈变化之下,政策和列表却基本保留,看来州政府也是倦了,让大家都能递交,再按需求和能力发放邀请呗。获邀情况和分数肯定与上财年(也就是上面那段给大家总结的)情况有非常大的不同

另外,很关键的还是看看维州今年是不是还严重偏爱“吉祥三宝”,如果继续延续偏好性,那其他职业的获邀空间会被进一步收紧

比较值得期待的是维州本财年列出的优先行业中包括计算机行业,我们对比了上财年的优先行业,能看到州政府还是做了相应调整,之前是STEM,本财年用ICT替代了。看看具体发放会否有惊喜?

州政府也表示本财年的整个州担项目会在明年初就关闭,也是受到配额少的影响,所以今年的机会是稍纵即逝,反正各种职业都可以,递交一个试试看吧,捡漏多会发生在最初几轮,需要的同学可添加下方客服联系评估和递交:

客服

最后附上各州目前状态的总结

现在主要等待南澳和新州职业列表的揭晓:

南澳和新州职业列表的揭晓

九月底会有不少邀请的发放,拭目以待吧!

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